OIT, ONU Mulheres e PNUD reúnem representantes do governo e da sociedade civil para consulta nacional sobre o tema. Oficinas acontecerão em 13 países da América Latina e Caribe.
O Escritório da Organização Internacional do Trabalho (OIT) no Brasil promoveu nesta quarta-feira (17) em Brasília uma oficina para iniciar o processo de consulta nacional para a elaboração de um estudo sobre a incorporação das mulheres ao mundo laboral e dos passos a serem dados para enfrentar as diferenças de gênero que impedem a igualdade no trabalho.
A oficina foi realizada em conjunto com o Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD) e com a Entidade das Nações Unidas para a Igualdade de Gênero e o Empoderamento das Mulheres (ONU Mulheres), contou com a participação de representantes do Governo, associações de empregadores e trabalhadores e do setor acadêmico.
“Vivemos um momento intenso na América Latina, que é a região mais desigual do mundo e as questões de gênero e raça são eixos estruturantes da desigualdade social”, disse a Diretora do Escritório da OIT no Brasil, Laís Abramo.
De acordo com a especialista em gênero e raça Solange Sanches, da OIT do Chile, nos mercados de trabalho da América Latina e Caribe, as mulheres enfrentam desigualdade por discriminações étnicas e raciais; a maior taxa de desemprego; segregação ocupacional horizontal e vertical; além da desigualdade de salário em relação aos homens que desempenham funções equivalentes.
O evento é preparativo para o relatório regional sobre trabalho decente e igualdade de gênero, produzido conjuntamente pela Comissão Econômica para a América Latina e o Caribe (CEPAL), Organização das Nações Unidas para Agricultura e Alimentação (FAO), PNUD, ONU Mulheres e OIT como um esforço entre as agências da ONU e incluirá uma série de 13 oficinas em países da América Latina e do Caribe. O relatório das agências da ONU será divulgado no início de 2013. Já foram realizadas oficinas também no Peru, Uruguai e México.